Als Arbeitgeber von über 500 Personen am Oberlandesgericht in Düsseldorf und als Mittelbehörde für 5.500 Mitarbeitende an 6 Land- und 29 Amtsgerichten sind uns die Gesundheitsvorsorge, die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben unserer Mitarbeitenden sowie Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein besonders wichtig.
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Fahrradfreundlicher Arbeitgeber: Der ADFC hat uns für unsere Maßnahmen mit dem goldenen Siegel als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Unseren Mitarbeitenden stehen vier Dienstfahrräder, darunter auch e-Bikes, zur Verfügung. Auch Reparaturmöglichkeiten und überdachte, barrierefreie und sichere Fahrradstellplätze sind vorhanden. |
mission E: Die Kampagne "mission E" ist Teil des Vorhabens Klimaneutrale Landesverwaltung. Sie kombiniert landesweite Angebote mit lokalen Aktivitäten für dienstliche und private Zwecke: Gemeinsam arbeiten wir daran, durch unser energiebewussteres Verhalten Energie einzusparen und damit das Klima zu schonen. So leisten wir einen Beitrag für eine klimaneutrale Zukunft. |
Vereinbarkeit Beruf & Pflege: Wir sehen und schätzen unsere Beschäftigten, die für ihre Familien und Angehörigen Pflegeverantwortung übernehmen. Daher haben wir die Charta des Landesprogramms "Vereinbarkeit Beruf & Pflege" unterzeichnet. Uns ist die physische und psychische Belastung unserer pflegenden Mitarbeitenden bewusst und es ist uns ein großes Anliegen, sie durch individuelle Maßnahmen zu entlasten. |